為(wèi)有(yǒu)效落實“賽業績，展英才”項目建設百日會戰精神，加強公司青年(nián)骨幹團隊建設，由公司人力資源部、黨群工作部及工會團委辦公室聯合舉辦的(de)“青年(nián)骨幹經驗交流會”于2020年(nián)9月4日上午在公司五樓會議室召開。70餘名來自(zì)各項目管理(lǐ)公司、機(jī)關部室的(de)青年(nián)職工參加此次交流。
本次交流會由公司副總經理(lǐ)李永鋒以《奮鬥，讓夢想更近》為(wèi)主題，結合個人親身經曆及多年(nián)自(zì)身成長(cháng)體會，就職業生涯目标、自(zì)我管控，學(xué)習興趣培養三方面與參加培訓的(de)青年(nián)職工進行(xíng)了分享交流。
李永鋒副總經理(lǐ)指出，人生不止一(yī)個夢想，奮鬥能讓我們不斷的(de)接近夢想，最終實現飛(fēi)躍和(hé)成長(cháng)！青年(nián)一(yī)代是公司的(de)中堅力量，也是公司未來發展的(de)核心支柱。應當秉承“破釜沉舟”和(hé)“卧薪嘗膽”的(de)堅毅精神，為(wèi)自(zì)己設定切實可(kě)行(xíng)的(de)職業生涯目标，自(zì)律自(zì)控堅定笃行(xíng)。不僅是工作，日常生活也應做(zuò)好自(zì)我管控，養成良好的(de)學(xué)習、生活習慣，有(yǒu)效提升人生效率！
他強調，年(nián)輕人不要怕吃苦，心性的(de)磨練更能成就一(yī)個人。要做(zuò)一(yī)個有(yǒu)心人，紮根到日常的(de)工作中去(qù)，及時充電。不但要豐富自(zì)己的(de)專業技術知識，更要拓展學(xué)習範圍，嘗試哲學(xué)類等有(yǒu)益于自(zì)身的(de)認知領域！學(xué)思結合，厚積而薄發！
最後，李永鋒副總經理(lǐ)對公司青年(nián)骨幹職工在公司各項工作中取得成績予以肯定，他鼓勵青年(nián)職工們在目前公司發展中特别是集團開展的(de)“百日會戰”中要更好的(de)發揮聰明才智，以拼搏奉獻的(de)精神和(hé)蒸蒸日上的(de)工作業績譜寫自(zì)己青春之歌。同時他也歡迎大家通過多種方式積極與他保持交流。在大家熱烈的(de)掌聲中，交流會圓滿結束。本次交流會是 “2020年(nián)青年(nián)骨幹培訓”系列活動之一(yī)。不僅采取目前集團提倡的(de)“線下+線上”同步的(de)新型培訓新模式，大大提高(gāo)企業培訓效率，為(wèi)員工帶來更好的(de)學(xué)習體驗。同時也使得公司廣大青年(nián)職工能夠最大範圍的(de)得到教育，有(yǒu)效激發了青年(nián)職工的(de)獻身企業的(de)積極性和(hé)熱情，有(yǒu)力地(dì)促進他們向着更高(gāo)更遠的(de)目标前進。
